Введите должность

Обзор статистики зарплат профессии "Менеджер по развитию персонала в Апшеронском Экономическом Районе"

Получать информацию со статистикой на почту

Обзор статистики зарплат профессии "Менеджер по развитию персонала в Апшеронском Экономическом Районе"

3 988 ₼ Средняя зарплата в месяц

Уровень средней зарплаты за последние 12 месяцев: "Менеджер по развитию персонала в Апшеронском Экономическом Районе"

Валюта: AZN USD Год: 2020
На гистограмме изображено изменение уровня средней заработной платы профессии Менеджер по развитию персонала в Апшеронском Экономическом Районе.

Рейтинг похожих вакансий по уровню заработной платы в Апшеронском Экономическом Районе

На гистограмме изображено изменение уровня средней заработной платы профессии Менеджер по развитию персонала в Апшеронском Экономическом Районе.

Рекомендуемые вакансии

Менеджер
Бахруз CO., Баку
Обязанности:Информирование о доступных услугах КомпанииКонсультации с клиентам компанииБесплатное Обучение в Сервисном Центре компании;Требования:Проживание в БакуДевушки и юноши от 18 до 35 лет Коммуникабельность. Исполнительность.Условия:Зарплата фиксированная.+ премии. Стаж.Официальное оформление. Пенсия.Перспектива развития до Менеджера по Персоналу в двух месячный срок.По вопросам обращаться на электронную почту на скайп: a.bahz1
менеджер по персоналу
Vitover. Bess support, Баку
Важно: отправляйте свое резюме только на русском языкеРабота в Баку в офисе компании, есть командировки.Вакансия: инженер- проектировщик (технический консультант по строительным материалам )Наш клиент, крупная производственная компания, работающая более 25 лет, открыла вакансию: «Технический консультант».Просьба отправлять только резюме на русском языке!Обязанности:Работа с проектными организациями по внесению в проекты материалов и системТехническая объектная поддержка продажТехнические консультации торговых партнеровОбучающие семинары для персонала (торговая сеть и независимые дилеры);Проведение презентаций для архитекторов и проектировщиков на конференциях, выставках и прочее;тех.надзор на статусных объектах;Требования к кандидату: Высшее строительное образование. Важно факультет Промышленногро и Гражданского Строительства.Приветствуется наличие дополнительного бизнес-образования (семинары, тренинги) в сфере продаж,кандидаты 2-4 года назад закончившие ВУЗ относящийся к ПГС, работающий на должности технического специалиста, проектировщика, инженераХорошая деловая репутация, хорошие рекомендации с предыдущих мест работы.Продвинутый пользователь специализированных программ MS Office, AutoCAD, ArchiCAD;Навыки презентации.Личностные качества: организаторские способности, оптимизм (позитивное восприятие мира, умения «заряжать» окружающих людей), умение аргументировано отстаивать свою точку зрения, инициативность, обучаемость, энергичность, мобильность (в т.ч. готовность к командировкам), развитые коммуникативные навыки, аналитические способности, высокий уровень обучаемости. Умение работать как в команде, так и самостоятельно. Высокий уровень ответственности (самоконтроль).Профессиональный интерес к развитию новым направлениям.Оклад: от 600 монад + бонусОфис: БакуАдрес для отправки резюме: +38093 207 71 75Резюме отправляйте на русском языке
Менеджер
NAZ-NEMET, Баку
Требования:- Девушки и юноши- Коммуникабельность.- Исполнительность.- Стрессоустойчивость.- Стремление к развитию по карьерному ростуОбязанности:- Слежение за само-обеспечением офиса.- Консультации с клиентами Компании.- Выполнение задач поставленных Руководством - Бесплатное Обучение в Сервисном Центре компании;-Условия:Зарплата фиксированная.+ премии.Соц. Пакет. СертификатыПерспектива развития до Менеджера по Персоналу в двух месячный срок.Для записи на собеседование обращайтесь на Skype: mixail-mi-7 или электронную почту.
HR-manager
4Service, Баку
Компания 4Service Group () — вот уже 15 лет занимается маркетинговыми исследованиями в области улучшения и построения клиентского сервиса. Являемся специализированным провайдером услуг Mystery Shopping (Тайный покупатель) в Восточной Европе, Центральной Азии и ЕС, с картой покрытия более 400 000 тайных покупателей.Наши клиенты: ведущие международные и локальные компании, которые самые известные и у всех на слуху.Наша миссия: УЛУЧШАТЬ СЕРВИС!На данный момент в нашу команду мы ищем КООРДИНАТОРА ТАЙНЫХ ПОКУПАТЕЛЕЙ на удаленную работу.Нам нужен специалист который:Любит, умеет выстраивать и организовывать как свою работу, так и других;Коммуникабелен, общителен, легко контактирует с людьми;Мотивирован на работу не выходя из дома;Умеет грамотно разговаривать и писать на русском и азербайджанском языке;Конечно же, по настоящему любит и ценит сервис:)Должностные обязанности:Контроль и назначение визитов по Азербайджану; Переводы сопроводительной документации; Поиск и привлечение новых Тайных покупателей; Работа с базой Shopmetrics.Мы предлагаем:Работу в международной компании — лидере отрасли;Обучение, сопровождение наставника и помощь на начальных этапах работы;Возможность проявлять себя в качестве руководителя и организатора;Интересные проекты, связанные с самыми большими и известными компаниями;Оплата сдельная от 200 манат;Работу не выходя из дома.С радостью ждем Ваших резюме с указанием желаемого уровня заработной платы. Чтобы получить более детальную информацию , пожалуйста, обращайтесь по электронному адресу:
Менеджер-Консультант
ALFA-MI Travel, Баку
-от 18 до 45 лет -Исполнительность. -Коммуникабельность. -Ответственность-Консультации с клиентам компании-Бесплатное Обучение в Сервисном Центре компании;-Информирование о доступных услугах Компании-Стаж.Официальное оформление. Пенсия.-Перспектива развития до Менеджера по Персоналу в двух месячный срок.-Зарплата фиксированная.+ премии. По вопросам обращаться на электронную почту или:Skyp: otdel.kadrov707
Менеджер
Adela, Баку
Обязанности:Информирование о доступных услугах КомпанииКонсультации с клиентам компанииБесплатное Обучение в Сервисном Центре компании;Требования:Проживание в БакуДевушки и юноши от 18 до 35 лет Коммуникабельность. Исполнительность.Условия:Зарплата фиксированная.+ премии. Стаж.Официальное оформление. Пенсия.Перспектива развития до Менеджера по Персоналу в двух месячный срок.По вопросам обращаться на электронную почту или:Skype: mixail-mi-7
HR manager
Nobel Prestige, Баку
Обязанности:• Консультирование клиентов о товаре• Обеспечение высокого уровня сервисаТребования:• Знание русского и азербайджанского языков обязательно• Высокие коммуникационные способности• Строгое соблюдение дисциплинарных правил компании• Приятный внешний вид, аккуратностьУсловия:• Своевременная заработная плата плюс проценты от продаж• Гибкий график• Выходной - воскресенье• Возможность карьерного роста в компании
Менеджер проектов 1С
Pos/az, Баку
• Ведение проектов в части автоматизации процессов внутренних заказчиков в информационных системах с помощью подрядчиков и внутренних разработчиков. Развитие текущих информационных систем используемых в группе компаний.• Выявление требований Заказчика в части автоматизации процессов;Формирование и анализ требований к продукту (системам/функционалу);• Координация реализации проекта, разработка тест-кейсов, проведение внутренних приёмо-сдаточных испытаний;• Выстраивание коммуникаций с Заказчиками, подрядчиками/разработчиками;Контроль сроков выполнения задач;• Разработка и поддержка в актуальном состоянии необходимой документации по проекту (паспорт проекта, ТЗ, план-график, протокол релизов, инструкции для пользователей и т.д.);• Формирование пакета документов для проведения закупочной процедуры (договоры, конкурсные задания, критерии подбора подрядчика)• Поддержка продукта Диадок• Обучение персонала• Высшее профильное образование.• Опыт работы в аналогичной должности от 3-х лет с примерами реализованных проектов.• Опыт работы с продуктами 1С (Бухгалтерия, Управление холдингом, Документооборот, знание функциональных возможностей.• Успешный опыт внедрения информационных систем (с примерами);• Опыт курирования разработки с нуля, доработки и внедрения информационных систем.• Опыт приёмки разрабатываемого функционала, его презентация, подготовки тест-кейсов для ПСИ.• Знание принципов проектного управления (PMBok, PRINCE2, Agile Project Management и др.).• Общее понимание интеграции систем. Полная занятость, полный день
Менеджер проектов 1С
POS.az, Баку
1С Инженер F-Chain Corporation MMC Требования:• Высшее профильное образование.• Опыт работы в аналогичной должности от 3-х лет с примерами реализованных проектов.• Опыт работы с продуктами 1С (знание функциональных возможностей)• Успешный опыт внедрения информационных систем (с примерами);• Опыт курирования разработки с нуля, доработки и внедрения информационных систем.• Опыт приёмки разрабатываемого функционала, его презентация, подготовки тест-кейсов для ПСИ.• Знание принципов проектного управления • Общее понимание интеграции систем. Обязанности:• Ведение проектов в части автоматизации процессов внутренних заказчиков в информационных системах с помощью подрядчиков и внутренних разработчиков. Развитие текущих информационных систем используемых в группе компаний.• Выявление требований Заказчика в части автоматизации процессов;Формирование и анализ требований к продукту (системам/функционалу);Координация реализации проекта, разработка тест-кейсов, проведение внутренних приёмо-сдаточных испытаний;• Выстраивание коммуникаций с Заказчиками, подрядчиками/разработчиками;Контроль сроков выполнения задач;• Разработка и поддержка в актуальном состоянии необходимой документации по проекту• Формирование пакета документов для проведения закупочной процедуры (договоры, конкурсные задания, критерии подбора подрядчика)• Поддержка продукта Диадок• Обучение персонала Условия работы:• Официальное трудоустройство.• Пятидневная рабочая неделя.• Уровень заработной платы обсуждается с успешным кандидатом.
HR Manager
USEL.AZ, Баку
Ищем целеустремленных сотрудников ориентированных на: работу на результат, а не для “галочки”, интерес к общему делу, усердной работе над собой и повышению своей квалификации. Мы не требуем ежедневного присутствия в офисе, возможно частично удаленная работа, однако совмещение с другой занятостью не приветствуется. Требования:- Русский и Азербайджанский - Грамотная письменная и устная речь- Уверенный пользователь ПК и интернета- Умение работать с таблицами, Google формами и.т.п- Умение составить профессиограмму на каждое рабочее место.- Знание методов рекрутинга и проведение верификации информации о кандидатах;- Хорошая способность и желание к самосовершенствованию и обучению.- Возраст до 38 лет. Обязанности:- Эффективный поиск и подбор нужных компании специалистов по профилю вакансии.- Организация собеседования, проведение оценки и верификации информации о кандидатах.- Создание кадрового резерва.- Организация профессиональной адаптации новых специалистов. - Организация тренингов и аттестации персонала.- Ежедневная отчетность и систематические планерки. Условия работы:- Оклад : 500-600 AZN (начальный оклад по результатам собеседования).- График работы: Гибкий- Вид занятости: частично удаленный (не требуется ежедневное нахождение в офисе).