Обзор статистики зарплат профессии "Начальник отдела по связям с общественностью в Азербайджане"

Основные задачи: Подготовка  и адаптация маркетинговых материалов для команды продаж (презентации решений для вертикальных рынков)Подготовка, отправка и анализ электронных писемОнлайн и офлайн лидогенерация (привлечение клиентов);Организация мероприятий/вебинаров/бизнес-завтраковРазмещение актуальной информации на сайте (замена баннеров, размещение новостей)Подготовка периодических отчётов для руководителейТребования: Высшее образование в сфере маркетингаОпыт работы в маркетинге не менее 3х лет – ритейл сфера;Понимание и знание основ корпоративных продаж- обязателен;Знание способов лидогенерации и оценки их эффективности;Опыт работы с клиентской базой данных, аналитика, сегментацияНавыки работы в графических редакторахОпыт создания бизнес-презентаций (приложить портфолио к резюме)Опыт работы с рассылкамиИсполнительность, нацеленность на результатСтрессоустойчивостьПреимуществом будет:Опыт работы на рынке В2В в аналогичной или смежной областиЗнания в области интернет-маркетинга, понимание SMM, PR;Опыт работы с веб-аналитикойОпыт организации семинаров, мастер-классов, бизнес-встречМы предлагаем: Достойную заработную платуОфициальное оформление в рамках ТК АРУчастие в обучающих тренингах и семинарахМолодой, интересный коллективВозможность развиваться в международной компании и перенимать опыт крупнейших игроков рынка, таких как Apple, в области маркетингаГрафик работы: понедельник-пятница. Всем заинтересованным кандидатам предлагается направить свое резюме по электронной почте.В теме письма укажите название позиции «B2B Marketing Manager».

Должностные обязанности:Разрабатывать, применять и адаптировать глобальные стратегии брендов компании по отношению к локальным медиа активностям;Планировать размещения медиа активностей, проводить тендеры и достигать наиболее выгодных ценовых предложений: ATL и Digital display ADVПодготавливать и проверять медиапланы для брендов компании и тендеров;Утверждать медиапланы с Project Manager/Brand Manager;Осуществлять контроль за своевременными стартами/запусками медиа активностей;Запрашивать и утверждать креативные материалы у Brand Manager или координировать разработку креативного материала ин-хаус в соответствии с утвержденными медиапланами;Осуществлять контроль за отчетностью медиа активностей: сбор и консолидация отчетных фото, видеоматериалов и статистических данных, подтверждающих факт выполнения и эффективности медиа активностей. Подготовка отчетной презентации;Осуществлять и контролировать сверки бюджетов по медиа активностям с Project Manager на ежемесячной основе; Подготавливать и передавать координатору отдела информацию для заключения договора и осуществления оплаты согласно утвержденным медиапланам;Собирать и анализировать медиа активности конкурентов, предоставлять ежемесячный отчет;Выстраивать новые тактики реализации медиа активностей, направленные на увеличение показателей эффективности компании;Консультировать и, при необходимости, обучать Project Manager/Brand Manager для совместной работы над медиа активностями;Разрабатывать/или имплементировать и реализовывать комплексные PR-стратегии по продвижению брендов компании, управлять репутацией брендов в Азербайджане на разные ЦА;Работать со СМИ: ежедневное общение с журналистами, продвижение информационных поводов, интервью с представителями брендов, съемок и организация публикаций в СМИ;Осуществлять контроль над утверждением пресс-релизов, интервью и фотоматериалов для публикаций в СМИ;Подготавливать (совместно с Копирайтером) и осуществлять распространение пресс-релизов, отслеживать публикации и размещения;Организовывать пресс-мероприятия: пресс-ланчи, пресс-туры, совместно с Project Manager/Event Manager;Мониторить и анализировать конкурентов в разрезе PR-активностей;Предоставлять ежемесячно отчетность по проведенным PR-активностям, подготавливать аналитику, составлять отчетные презентацииТребования: Высшее образование Опыт работы на аналогичной позиции не менее 3х лет.Умение планировать медиа 360 с учетом бизнес-приоритетов и задач;Знание и умение применять методы оценки эффективности маркетинговых коммуникаций;Коммуникабельность, стрессоустойчивость, многозадачность;Сведения о компании:Компания Italdizain образовалась в 1996 году в качестве торговой компании, предоставляющей качественные услуги по поставке итальянских кухонь на азербайджанский рынок. За период существования, компания закрепилась не только на мебельном рынке, но и создала новый, динамичный и диверсифицированный бизнес. Сегодня Italdizain представляет собой крупный холдинг, сотрудничающий свыше, чем с 450-ю европейскими и американскими компаниями и объединяющий в себе 26 бутиков –Villeroy & Boch, Ambiance, Swarovski, Royal Collection, Royal Collection - Watches & Accessories, Yves Delorme, Maison De Luxe, Chopard, Carpets Boutique, Lladro, Roberto Coin, Cartier, Graff, Glampire Timepieces, Coin Casa, Elluxus, Bang & Olufsen, Хtravaganza, телекоммуникационные компании Eurodesign, и Transeurocom.Условия:Стабильная работаОформление по ТК АРЗаработная плата по договоренности.

Department: SPAAddress: GabalaJob summary:Overseeing and coaching of providers, insuring proper scheduling, modality distribution, team flexibility, for maximum treatment revenue ability, provider retail sales; public relations as it pertains to treatments; guest issues concerning treatments; quality control of services rendered, product orders, achieving retail and extra sales goals.Key responsibilities:Assist SPA and Medical Manager in the recruitment, development and training of all providers, therapists and other associates;Administration and implementation of therapist training in all aspects in line with the CHENOT method Philosophy and concept;Overseeing the operations including Guest relations, retail sales, spa services; including Hydrotherapy, Massages ,esthetician and sports and fitness activities;Adherence to all standards and treatment protocols as per the CHENOT Standards;Daily room checks, Grooming and uniform checks of associates;Treatment quality check and taking feedback from guests;Handle guest complaints by following the instant guest pacification procedures and ensuring guest satisfaction and problem resolution;Promote and up-sell all services in an attempt to achieve spa revenue target and Maximize daily utilization and revenuesControl the cost of goods; purchased, services supplied and labor necessary to the sales and production of our products and service;Make sure achieve the goal of guest engagement clearly (2 individual guests wow story per month);Achieve 1 good idea per month to help the team improve guest experience;Ensure that weekly/monthly departmental communication meetings are effective;Facility walk-through to have visual presence within department for all spa staff;Purchasing, storing of treatments products and inventory maintenance;Always allow sufficient advance notice (2 hours of more) prior to change requests for scheduled working shifts;Notify engineering with all maintenance needs and follow up for the pending tasks;Hourly clock in/out procedures must be practiced and adhere to strict overtime policy presented by Director of SPA and Recreation;Follow, and ensure that Colleagues follow all safety procedures and practices, led by example;Ensure all departments adhere to all safety practices of the spa;Ensure the facility is in peak condition at all times (operations and cleanliness);Carry out any other duties and responsibilities as assigned.Requirements:Bachelor’s Degree (in Business Administration) is an asset;Minimum of 2 years’ experience in management or supervisory position in a Hospitality    industry/ Spa or luxury beauty salon or related field is an asset;Minimum of 2 years’ experience as an Aesthetician and/or Massage Therapist;Desire to provide phenomenal Guest experiences;Leadership qualities, self-motivating personality.Benefits:Chance of co-working with well experienced team from worldwide famous hotel brands;Opportunity to participate in training & development programs;Maximum discount opportunities at hotels & other respective properties;Career opportunities in different industrial enterprises under PMD Group management;Duty meal;Accommodation;Staff shuttle bus; Interested candidates are requested to submit their CV by specifying the Job Title in the subject line.The deadline for application is September 06, 2023.

Обязанности:Развивать и поддерживать отношения с ключевыми представителями СМИ, журналистами и блогерами.Создавать пресс-материалы и пресс-релизы.Реагировать на запросы СМИ и выступать в качестве представителя на мероприятиях по необходимости.Разработка концепции мероприятий.Планирование и проведение мероприятий.Вести переговоры с поставщиками для обеспечения эффективности затрат.Предоставлять отчеты и аналитику после мероприятий Разработка пост плана и копирайтинга для социальных сетейРазработка и реализация стратегии продвижения страниц в социальных сетях: Facebook, İnstagram, TikTok, Telegram.Отслеживать и анализировать ключевые показатели эффективности Требования:Любить смотреть кино)Навыки управления проектами с возможностью одновременной работы над несколькими задачами и соблюдения сроков.Отличные письменные и устные коммуникационные навыки.Знание азербайджанского и русского языка в совершенстве (английский язык приветствуется)Творческое мышление Знание инструментов PR и программного обеспечения.Знание тонкостей рекламы всех ключевых социальных сетейГотовность работать вечерами и выходными в зависимости от графика мероприятий.Уметь планировать свою работу и анализировать ее результатыОпыт работы: более 1-го года на аналогичной должностиУсловия:Трудоустройство согласно ТКВозможность повышения профессиональной квалификации Дружный коллективПитание за счет компанииЕжемесячные корпоративные билеты в кино График работы 5/2, с 10:00 - до 19:00ЗП – 750aznПожалуйста, отправьте своё резюме c фотографией на адрес электронной почты: İş barədə məlumat:Əsas media nümayəndələri, jurnalistlər və bloqelər ilə əlaqələrin inkişaf etdirmək və qorumaq. Mətbuat materialları və press-relizlərin hazırlanması. Media tələblərinə cavab vermək və tədbirlərdə tələbat üzrə nümayəndə kimi iştirak etmək. Tədbirlərin konsepsiyasını hazırlamaq. Tədbirlərin planlaşdırılması və təşkilini həyata keçirmək. Təchizatçılarla görüşmələr apararaq xərclərin effektivliyini təmin etmək. Tədbirlər sonrası hesabatlar və təhlil təqdim etmək. Sosial şəbəkələr üçün paylaşım planının hazırlanması və kopyraytinqi. Facebook, İnstagram, TikTok, Telegram kimi sosial şəbəkə səhifələrinin təbliğat strategiyasını hazırlama və həyata keçirmə. Əsas effektivlik göstəricilərini izləmə və təhlil etmək.Tələblər:Film izləməyi sevmək Eyni zamanda bir neçə tapşırıq üzərində işləmə, layihələrin idarə olunması bacarığı. Mükəmməl yazılı və şifahi kommunikasiya bacarığı. Azərbaycan və rus dillərini mükəmməl bilmək (ingilis dili arzu edilir). Yaradıcı düşünclərə sahib olmaq. PR alətlərini və proqram təminatlarını bilmək. Bütün əsas sosial şəbəkə reklamının incəliklərini bilmək.Tədbirlərin grafikinə uyğun olaraq axşam və həftəsonları işləməyə hazırlıq. Öz işini planlamağını və nəticələrini təhlil etmə bacarığı. İş təcrübəsi: 1 ildən çox oxşar vəzifədə.Şərtlər:Müqavilə əsasında əmək haqqıPeşəkar bacarıqların artırılması imkanıŞirkət tərəfindən qidalanmaAylıq korporativ kino biletləriİş vaxtı 5/2, 10:00 - 19:00 arasıƏmək haqqı - 750 AZNZəhmət olmasa, öz CV-nizi və şəklinizi elektron poçt ünvanına göndərin.

Əsas öhdəliklər:Müştərilərlə işgüzar danışıqların aparılması;Müştərilər üçün təkliflərin hazırlanması;Tapşırıqların komanda üzvləri ilə koordinasiya edilməsi;Gündəlik fəaliyyət ilə əlaqədar hesabatların təqdim edilməsi Namizəd üçün tələblər:Müvafiq sahədə minimum 1 il iş təcrübəsi;PR sahəsində bilik;Komanda ilə işləmək bacarığı;Təqdimat bacarığı;Müştərilərlə əlaqənin qurulması və işlərin gedişatına nəzarət etmək;Rus və ingilis dili biliyi arzuolunandır.İş qrafiki: I-V (ayda bir dəfə şənbə günü), 09:00-18:00 və ya 10:00-19:00.Əməkhaqqı namizədin bilik və bacarıqlarına əsasən təyin olunacaq.Uyğun namizədlər  vakansiyanın adını qeyd edərək mail ünvanına CV-lərini və portfoliolarını göndərməklə müraciət edə bilərlər.

Job Summary:Sabah.HUB is looking for PR Manager, who will be responsible for developing and executing effective public relations strategies that enhance the organization's reputation. The PR Manager will collaborate with internal teams, external stakeholders, and the media to cultivate strong relationships and drive brand visibility. Requirements:Education:Bachelor's degree preferably in Public Relations, Communications, Journalism, or a related field);Experience:5+ years of experience in public relation, media & marketing areaExperience with TV and media organizationWorking experience with website admin panelSkills and Competencies:Data analysis and reportingExpertise in public relationAbility to understand the brand's vision & lead high-performing marketing strategyProficiency in English and Azerbaijani languagesResponsibilities:Develop and implement comprehensive PR strategies to enhance brand awareness and reputationCreate and maintain strong relationships with media outlets,journalists and influencersPrepare and distribute press releases, media kits, and other relevant materialsDevelop crisis communication strategies and manage PR crises effectively.Manage PR budgets, contracts, and vendor relationshipsMonitor media coverage and industry trends to identify opportunities and mitigate potential reputation risks.Provide guidance and support to executives and spokespersons for media interactions and public speaking engagementsCoordinate and organize press conferences, media interviews, and promotional events.Lead the process of creating communication with TV and radioWhat's on Offer:Competitive SalaryFlexible working hoursCareer Development opportunitiesTo apply for this position, please submit your resume/CV to Email.Please include the job title in the subject line of your email.Thank you for considering us as your potential employer. We look forward to reviewing your application.

Responsibilities:Managing the sales team’s performance, including coaching them on effective sales techniques and providing feedback to improve performanceIdentifying opportunities to increase sales through existing products or services by researching new markets for existing products or identifying new product opportunitiesCommunicating with company executives about sales goals and progress towards those goalsDeveloping and implementing marketing plans that include advertising campaigns, public relations efforts, and events to promote products or servicesMaintaining relationships with existing customers by providing them with information about new products or services that may interest themReviewing sales reports to determine if any changes need to be made to the sales processEstimating potential sales volume based on the cost of the product or service and the target market’s ability to pay for itCoordinating with other departments within the organization to ensure that each step of the sales process runs smoothlyDetermining pricing strategies for products or services based on customer needs and available resourcesRequirements:Bachelor’s degree in a business-related discipline5 years of experience in the field of sales is also necessary for the corporate sales manager jobStrong communication skillsStrong business sense and industry expertiseGood command of English and Russian languages

Responsibilities:As spokesperson for the Hotel your words will communicate, “Luxury service in an authentic location”. The relationships you develop, combined with your creative approach in promoting the property.  Reporting to the Director of Sales & Marketing, responsibilities and essential job functions include but are not limited to the following:  Consistently offer professional, friendly and engaging serviceDevelop communication strategies and execute public relations programs within the hotellocalegionalationalinternational markets as appropriateAct as spokesperson for the hotel and as a member of the crisis management teamWork with corporate PR to develop and execute brand initiativesWrite and disseminate press kits, releases, editors’ advisories, calendar listingsAdvise on marketing and advertising copy for any departments and provide editing for brand consistencyUpdate PR newsroom and keep corporate PR and agencies informed of all newsDevelop and build positive relationships with media and industry partners in key marketsDevelop joint, regional and national promotional opportunities with other hotelsDevelop and maintain all media lists and contact informationMaintain an up-to-date photo and video library, including a photographic record of all media and special eventsResponsible for social media and all publishing ensuring proper messaging is going to marketConduct familiarization trips or tours with local and international mediaHost media events in the HotelBuild hotel collateral, conference, wedding, restaurant, rooms brochuresResponsible for all hotel photography and photo shootsParticipate in all sales & marketing in-house eventsCollaborate with the Director of Food & Beverage in developing food promotion and holiday eventsMmaintain an annual budget and administer that budget in a fiscally responsible mannerBalance operational, administrative and Colleague needsDevelop a media plan to drive Wedding business Qualifications:Previous leadership experience within Public Relations requiredExcellent verbal and written communication skills in Azerbaijani and English, and preferably Russian.Computer literate in Microsoft Window applications requiredUniversity/College degree in a related discipline preferredExcellent communication skills, both written and verbal requiredStrong interpersonal and problem solving abilitiesHighly responsible & reliableAbility to focus attention on guest needs, remaining calm and courteous at all timesInterested candidates may apply online through www.careers.accor.com or send resumes to [email protected].

Обязанности: 1. Разработка стратегии продаж: Определение целей, планирование стратегии продаж и маркетинговых действий для достижения этих целей. 2. Поиск клиентов: Поиск и привлечение новых клиентов, включая активный поиск потенциальных заказчиков и установление с ними контактов. 3. Продажи и переговоры: Осуществление продаж рекламных услуг, проведение переговоров с ключевыми клиентами, заключение контрактов. 4. Бюджетирование и отчетность: Управление бюджетом отдела продаж, отчетность о выполнении планов и финансовых показателей. 5. Развитие продуктов и услуг: Сотрудничество с другими отделами для улучшения продуктов и услуг, адаптации к рыночным требованиям. 6. Качество обслуживания: Обеспечение высокого уровня обслуживания клиентов, удовлетворение их потребностей и разрешение возникающих проблем. 7. Соблюдение стандартов и политики: Убедиться в соблюдении компанией стандартов и политики в области рекламных услуг и законодательства. Требования:.— Знание языков Русский и Азербажанский 1. Профессиональный опыт: Опыт работы в области рекламы и продаж, предпочтительно с опытом руководства отделом продаж. 2. Коммуникативные навыки: Отличные навыки коммуникации, способность убедительно общаться с клиентами, коллегами и командой. 3. Лидерские качества: Умение мотивировать и руководить командой продаж, способность выстраивать эффективные рабочие отношения. 4. Аналитические навыки: Способность анализировать данные о продажах, оценивать эффективность маркетинговых кампаний и корректировать стратегию. 5. Знание технологий: Понимание современных рекламных технологий и платформ, таких как цифровая реклама, социальные сети, мобильная реклама и искусственный интелект. 6. Клиентоориентированность: Фокус на потребностях клиентов, способность разрабатывать индивидуальные решения и предоставлять высокий уровень обслуживания. Условия: 1. Четкие цели и ожидания. 2. Компетентная команда, возможность для их обучения и развития. 3. Бюджет и ресурсы: достаточные бюджетные ресурсы для реализации маркетинговых и продажных стратегий. 4. Технологическая инфраструктура: имеется необходимые инструменты и технологии для управления продажами, анализа данных и взаимодействия с клиентами. 5. Мотивационные системы: бонусы и вознаграждения. 6. Оптимальное рабочее окружение: комфортное и продуктивное рабочее место для отдела продаж, где сотрудники могут эффективно взаимодействовать и работать. 7. Обратная связь и оценка: регулярная обратная связь и оценка производительности руководителя отдела продаж для постоянного совершенствования. 8. Поддержка руководства.

Мы представляем на рынке международный инвестиционный инкубатор. С 2012 года наша цель - помочь сервисам расти и развиваться, увеличивая прибыль. Будем рады профессионалу, который умеет реализовывать смелые идеи и видит развитие на несколько шагов вперед. Обязанности : Ежедневный мониторинг текущих инвестиционных позиций и поиск новых инвестиционных идей в разрезе развивающихся крипто рынков; Формировать и развивать команду лидеров, мотивировать команду на достижение всех поставленных стратегических целей; Увеличение количества ежедневных трейдеров, их объемы торговли и собираемые комиссии Управление, контроль над работой команды трейдеров, аналитиков Сбор и анализ информации с целью генерации инвестиционных идей посредством анализа; Разработка пресейловой документации: технико-коммерческие предложения, бюджетные оценки, технические задания и т. д.; Анализ экономических и иных релевантных событий, новостей на макро и микроуровне, аналитика результатов отчетности публичных компаний; Помощь с подготовкой аналитических материалов, помощь с созданием материалов и комментариев для СМИ и составление других рекомендаций; Переговоры с VIP клиентами по инструментам рынка (сертификаты, криптовалюты, акции, облигации); Поддержка экспертов блока продаж в проведении переговоров с заказчиками, подготовке технико-коммерческих предложений, тендерной документации и ведении сделок; Индивидуальный анализ клиентов, большие данные и кагорный анализ; Изучение и работа с наиболее привлекательные и ликвидными инструментами ; Консультирование команд, участие в очных и удаленных встречах Анализ компаний/команд выходящих на ICO/IEO / IPO Управление портфелем (ликвидностью) Требования к работнику на вакансии: Опыт работы в сфере финансовых рынков на руководящих позициях: аналитических/research от 3 лет. Опыт проведения переговоров и презентаций на уровне первых лиц компании и ЛПРов; Опыт ведения пресейла продукта; Способность принимать решения и готовность решать нестандартные задачи; Умение правильно расставлять приоритеты; Принципы постановки целей (OKR, BSC), знание методик мотивации персонала; Высокие академические результаты, звание CFA Знание Phyton, Bloomberg, SQL и/или VBA ; Личные качества: аналитическое мышление, высокая трудоспособность, ответственность, клиентоориентированность, умение слушать, умение аргументировать свою точку зрения, самостоятельно искать информацию и разрабатывать бизнес-процессы. Условия труда для работника на вакансии: Профессиональный коллектив с отраслевой экспертизой в корпоративном бизнесе, вместе с которой предстоит решать самые амбициозные задачи; Белая заработная плата в соответствии с законодательством. Оклад обсуждается +% от прибыли управляемой ликвидности; Формат работы: самоуправление по Scram, Интересные задачи. Потенциал роста, ограниченный только вашими амбициями; Комфортный офис Просторный, уютный, светлый офис в бизнес-центре( Возможность работать удаленно); Корпоративные мероприятия; Обучение и развитие: посещение курсов и конференций за счёт компании, митапы внутренних профессиональных сообществ, курсы публичных выступлений и поддержка авторов статей; Программа привилегий Prime-zone (скидки на товары и услуги и специальные предложения от компаний-партнёров; Страхование жизни и здоровья от несчастных случаев; Спорт : компенсация расходов на занятия спортом; Связь: бесплатная мобильная связь и интернет; Служебное жилье (обсуждается на собеседовании); Служебный автомобиль (обсуждается на собеседовании).